Reforma plaća državnih službenika: Plaćanje po učinku - Monitor.hr
26.04.2017. (11:59)

Ako doktoru umre pacijent dobije kaznu ili bonus?!

Reforma plaća državnih službenika: Plaćanje po učinku

Plaćanje državnih službenika po učinku jedna od najvažnijih novosti Nacionalnog programa reformi, gdje bi plaća bila vezana za rezultate rada, mjerene kroz unaprijed definirane mjerljive ciljeve i rezultate rada. Dakle, npr. u upravi bi plaća ovisila bi o broju riješenih administrativnih predmeta, zahtjeva i izdanih dozvola, u zdravstvu o broju obrađenih pacijenata, kod nastavnika o uspješnosti učenika… Ocjene bi bile i kriterij za napredovanje, ali i način za lakši otkaz. Takvim obračunom ukinuli bi se sadašnji dodaci na plaće. Prijedlog ovaj tjedan dolazi pred vladu. Večernji


Slične vijesti

17.10.2019. (07:30)

Ja+0=

Plaća u javnom sektoru raste za 500 kuna, u privatnom za – 50 kuna

Povećanje plaća u javnom sektoru za 6,12 posto, kako je najavio Plenković, znači da će administratorima po ministarstvima, tajnicama i pravnicima u bolnicama, računovođama u školama, doktorima i učiteljima plaća narasti za u prosjeku 500-tinjak kuna, što će državnom proračunu stvoriti novih 1,8 milijardu kuna troška svake godine od 2021. Vladina odluka o dizanju razine osobnog odbitka s 3.800 na 4.000 kuna znači da će radnicima u privatnom sektoru plaća porasti za 48 kuna. Večernji…

11.10.2018. (17:31)

Uf, bit će posla i nakon ručka!

Plaće državnih službenika ovisit će – o učinku

Buduće plaće 30.000 državnih službenika ovisit će o radnim učincima, prijedlog je vlade koji stiže u javnu raspravu, a vrijedio bi od Nove godine (sindikati već rekli da su protiv). U sklopu ovoga ukinuo bi se dodatak od 0,5 posto za svaku navršenu godinu radnog staža. Učinkovitost radnika temeljila bi se na utvrđivanju ciljanih rezultata za pojedino radno mjesto. Jutarnji…

13.04.2018. (15:17)

Ferma li ih pola posto

Reforma javnih službi: Plaća pada ili raste 0,5% po učinku

Vlasti pripremaju nacrt zakona o plaćama državnih službenika – njih 50.000 zaposlenih u brojnim državnim tijelima, od ministarstava i agencija do gradova i općina – kojim će se sustav plaća urediti po načelu “jednake plaće za jednak rad u cijeloj državnoj službi”. Želja je povećati produktivnost i efikasnost javne uprave sustavom nagrađivanja i napredovanja službenika putem ocjenjivanja. Radnika će ocjenjivati njegov šef, kolege i korisnici usluga, a na koeficijent će utjecati i rezultati rada koje je postigao. Radnik može ostati u istom razredu, pasti u prethodni ili napredovati u sljedeći, a svaki razred znači promjenu plaće za 0,5 posto. Jutarnji

21.12.2016. (15:04)

Plavi Božić

Dogovor vlade i sindikata: Policajci će dobiti i božićnicu i povišicu

Sindikati državnih službi dogovorili su danas s Vladom isplatu božićnica i porast plaća od 6%. Božićnica će biti više novogodišnjica – bit će isplaćena do 31. prosinca, dok bi isplata uvećanih plaća išla u tri rate u siječnju, kolovozu i prosincu iduće godine. Razgovori Vlade s javnim službama mogli bi krenuti u siječnju. RTL vijesti